Напоминание о завершении с апреля 2018 г. поддержки старых редакций конфигураций для расчёта заработной платы. Переход на редакцию 3

• «Зарплата и управление персоналом» редакции 2.5;

• «Зарплата и кадры бюджетного учреждения» редакции 1.0;

• «Медицина. Зарплата и кадры бюджетного учреждения» редакции 1.0.

Пользователям редакции 2.5 конфигурации «Зарплата и управление персоналом» рекомендуется перейти на редакцию 3.1, а пользователям конфигураций «Зарплата и кадры бюджетного учреждения» и «Медицина. Зарплата и кадры бюджетного учреждения» – на редакцию 3.1 конфигурации «Зарплата и кадры государственного учреждения».

Обращаем внимание пользователей и партнёров: с целью облегчения перехода со старых редакций до 15.04.2018 в сервисе «1С:Обновление программ» будут публиковаться не только обновления, но и полные дистрибутивы редакций 3.1 конфигураций. Пользователи предыдущих редакций могут сразу устанавливать и разворачивать у себя информационные базы новых редакций, а затем переносить в них накопленные учётные данные.

Новые редакции конфигураций разработаны на платформе «1С:Предприятие 8.3» и используют её технологические преимущества. Например, конфигурации поддерживают работу в режиме тонкого и веб-клиента, что позволяет работать с ними через Интернет, в том числе в облачных версиях. В конфигурациях реализован интерфейс «Такси», отличительными особенностями которого являются крупный шрифт, максимизация рабочего пространства на мониторах с различным разрешением, удобство навигации, возможность самостоятельно конструировать своё рабочее пространство. Все это существенно повышает комфортность работы пользователей в течение длительного времени.

За счёт новой архитектуры прикладных решений в новых редакциях конфигураций автоматизирован ряд операций, которые невозможно автоматизировать в старых редакциях, – таким образом, новые редакции более приспособлены для адаптации к текущим изменениям законодательства.

Ознакомиться с преимуществами редакции 3.1 конфигурации «Зарплата и управление персоналом» по сравнению с редакцией 2.5 можно на странице http://v8.1c.ru/hrm/to_edition25.htm.

Ознакомиться с преимуществами редакции 3.1 конфигурации «Зарплата и кадры государственного учреждения» по сравнению с конфигурацией «Зарплата и кадры бюджетного учреждения» редакции 1.0 можно на странице http://v8.1c.ru/statehrm/advantages/.

Основные возможности редакций 3.1 указанных конфигураций см. в приложении к информационному письму № 22222 от 18.11.2016, а также на страницах http://v8.1c.ru/hrm/ и http://v8.1c.ru/statehrm/ соответственно.

В облачном сервисе «1С:Предприятие 8 через Интернет» доступны приложения «1С:Зарплата и управление персоналом 8» (см. https://1cfresh.com/solutions/hrm) и «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения» (см. https://gos.1cfresh.com/solutions/shrm), созданные на основе редакций 3.1 соответствующих конфигураций. Порядок подключения к сервису «1С:Предприятие 8 через Интернет» и его использования описаны в информационном письме № 15145 от 17.05.2012.

Пользователи редакции 2.5 конфигурации «Зарплата и управление персоналом» версии ПРОФ и базовой версии, которые по каким-либо причинам не захотят переходить на редакцию 3 после завершения ограниченной поддержки, могут сделать апгрейд на более дорогой продукт «1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП». Завершение поддержки редакции 2.5 конфигурации «Зарплата и управление персоналом КОРП» не планируется в настоящее время, но в ближайшие годы это возможно, так что переход с редакции 2.5 конфигурации «Зарплата и управление персоналом ПРОФ» или «Зарплата и управление персоналом базовая» на редакцию 2.5 конфигурации «Зарплата и управление персоналом КОРП» будет временным решением. Для выполнения апгрейда необходимо обратиться к партнёру фирмы «1С».

Источник: 1c.ru