|
Аутсорсинг персонала |
 |
|
04.03.10 10:56 |
В настоящее время компании для обеспечения производственного процесса нередко привлекают иностранный персонал. В большинстве случаев для работы привлекаются иностранные граждане из Белоруссии, Украины, Таджикистана. Привлечение иностранцев, как правило, обусловлено тем, что они менее притязательны по сравнению российскими рабочими.
|
|
Читать полностью
|
|
Аутсорсинг как инструмент реформирования компании |
|
|
13.07.09 12:03 |
В развитии практически любой компании есть этапы роста и есть переломные моменты, когда она сталкивается с необходимостью пересмотра принципов организации бизнеса. Тогда перед руководством встает задача реформирования компании с целью обеспечения ее устойчивого развития в последующие периоды: меняется структура деятельности, например, появляются новые бизнесы в результате покупки/создания новых предприятий, а от непрофильных видов деятельности/бизнеса, наоборот, часто стараются избавиться.
|
|
Читать полностью
|
|
Аутсорсинг как способ борьбы с кризисом |
|
|
02.07.09 12:06 |
В условиях экономического кризиса перед предприятиями, особенно малыми и средними, остро встал вопрос снижения издержек. Магистральный путь решения проблемы - всё более широкое внедрение аутсорсинга (передача части работ, услуг или процессов на исполнение внешним организациям). Это подтверждает и мировой опыт: свыше 2/3 компаний используют этот эффективный инструмент. В России более 80% руководителей предприятий намерены использовать аутсорсинг в ближайшее время или в среднесрочной перспективе.
|
|
Читать полностью
|
|
|
|
|
|
Аутсорсинг
